Рекрутинговая компания. Кадровое агентство: подбор персонала, поиск сотрудников. Персонал для работодателей.

Курс валют

USD
91,9829
EUR
100,2432
Обновлено: 19.03

Уважаемый работодатель!

  • С помощью Международной Рекрутинговой Корпорации «Лана», Вы сможете подобрать основную массу сотрудников для своей компании: от рядовых исполнителей до линейных менеджеров.
  • Нашей целью являются  являются долгосрочные и взаимовыгодные партнерские отношения с каждым нашим заказчиком.
  • В основе удачного бизнеса лежит взаимная выгода, чему способствуют открытые отношения между Международной Рекрутинговой Корпорации «Лана» и нашими заказчиками.
  • Мы стремимся удовлетворить все потребности Наших заказчиков,  максимально качественно и в кратчайшие сроки, что безусловно является обоюдно выгодно.

Базовые условия сотрудничества:     подробнее Международная Рекрутинговая Корпорация «Лана»

  • Срок закрытия вакансий: – От пяти дней. Срок предоставления работодателю первых резюме - от 2 часов.
  • Условия оплаты: – Оплата только после выхода кандидата на работу
  • Гарантии: – Бесплатная замена кандидата на период прохождения испытательного срока.

Стоимость, условия оплаты и сроки закрытия заявки - обсуждаются индивидуально по конкретной вакансии.


Основные этапы работы, методы поиска, оценки и отбора кандидатов:

  • Анализ рынка и заключение эксперта. Выезд к заказчику, детальное описание вакансии
  • Определение критериев оценки кандидатов. Составление и согласование с заказчиком план-графика работ
  • Прямой поиск кандидатов из числа успешно работающих в настоящее время. Выход на конкретных специалистов, интересующих клиента
  • Поиск по электронной базе данных нашей компании, которая на сегодняшний день содержит информацию более чем о 140 000 человек. Поиск в интернете
  • Публикация вакансии в СМИ. Размещение информации о вакансии на сайте Международной Рекритинговой Корпорации «Лана»
  • Отбор специалистов . Собеседование с кандидатами в агентстве. Тестирование (по желанию клиента мы проводим различные тесты и специальные процедуры оценки, позволяющие определить уровень профессиональной компетенции кандидатов и их психологические особенности)
  • Подготовка резюме, заключения экспертов. Презентация кандидатов Заказчику. Утверждение кандидатов
  • Сбор и проверка рекомендаций (клиенту предоставляется полный отчет о проверке рекомендаций у двух-трех независимых экспертов)
  • Координация работ по увольнению/приему кандидата на работу
  • Сопровождение вышедшего на работу кандидата, его адаптации в компании

Воспользовавшись нашими услугами, вы можете рассчитывать на:

  • индивидуальный подход и максимальное удобство,
  • высокую скорость выполнения заказов,
  • качественный подбор специалистов,
  • соблюдение этических стандартов,
  • комплексный подход к поиску и отбору кандидатов.

Мы ценим наше время, понимаем ваши потребности.

→рекомендации заказчиков←

Мы готовы ответить на все Ваши вопросы и предоставить необходимую информацию. Будем рады сотрудничеству с Вами!

 
Назад  

ЛАНА-ПЕТЕРБУРГ подробнее Перейти на страницу "Контакты Лана-Петербург"


РАБОТОДАТЕЛЯМ:

Будем рады Вашему звонку +7 (921) 963-26-74 Отправить E-mail с Вашими контактами или готовый вариант заявки 24@lana-group.ru

 

СОИСКАТЕЛЯМ:

+7 (921) 963-26-74 21@lana-group.ru